Программа Практикума: разбираем вашу клинику по 4 блокам
Точные действия.
Как разделить роли Главного врача, Управляющего и Собственника, чтобы видеть реальный результат своего труда, а не просто усталость в конце дня
Фокус на главном.
Как перестать делать всё за всех и разрываться между лечением и управлением
Блок 1. ЛИДЕР
Как удерживать лучших.
Простая система, при которой сотрудники быстро вливаются в работу, соблюдают правила и держатся за свое место
(без раздувания зарплат)
Где брать людей.
Как укомплектовать клинику сильными врачами, когда кажется, что рынок пуст
Блок 2. КОМАНДА
Сервис без фальши.
Как построить отношения с пациентами, чтобы они возвращались годами и рекомендовали вас друзьям
Доверие и деньги.
Почему пациенты уходят «подумать» после консультации и как сделать так, чтобы они оставались на комплексные планы лечения
Блок 3. ПАЦИЕНТЫ
Контроль финансов.
На какие цифры смотреть собственнику, чтобы точно знать, сколько денег заработал бизнес, сколько вы можете забрать себе и сколько ожидать в следующие месяцы
Порядок вместо хаоса.
Как внедрить стандарты качества, которые будут соблюдаться даже без вашего пристального надзора
Блок 4. СИСТЕМА